2009-03-10

Alla kommuner profilerar sig med en klatschig slogan som antyder att det är här som du skall bo, leva och verka. Tyvärr stannar det oftast vid orden, att förändra och bibehålla en kultur kräver en samlande vision, ett brett engagemang och mycket jobb för att hålla lågan brinnande.

Eller som kineserna säger: ”Words don’t cook rice!” (Fritt översatt: ”Det är så sant som det är gjort!”)

”Sagolika Sunne” i Värmland är en av de kommuner som har lyckats skapa ett klimat av samverkan och optimism bland medborgare, näringsliv och offentlig sektor. Det är bra gjort! De tar sin utgångspunkt i sagornas värld – Selma Lagerlöf är en av bygdens stora personer – och låter kulturen vara en del av vardagen på ett sätt som inspirerar till framtidstro och gemenskapande. Resultatet är sannsagolikt.

Ett par av naven i den processen är Genius Loci och Majorskorna.

Genius Loci betyder ”platsen talang” och syftet är att involvera och inspirera medarbetare, medborgare, företag och besökare. Med nya metoder skapas delaktighet och samarbete mellan grupper och människor och målet är att skapa en modell för tillväxt. Projektet leds av energiknippet  This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it .

Majorskorna är ett nätverk för kvinnliga företagare och chefer som hjälper varandra att lyckas. Dessutom är de duktiga på att samverka med sin omgivning.

Så du kanske förstår att vi i BolagsBolaget gärna söker oss till Sunne så fort tillfälle gives och här är några beundrande minirapporter från våra besök där:

Fryksdalen framför allt

Den 13 november 2008 bjöd Fryksdalens Sparbank in till ett bygdebegeistringsseminarium med lokala eldsjälspyromaner och workshops. Allt för att stärka sammanhållningen i bygden och uppmuntra till utveckling.

Fryksdalens Sparbank är inte en bank i mängden, den är helt självständig och ägs av sina kunder. När bygden går bra så går banken bra. Så har det varit i 150 år och det var utomordentligt befriande när VDn  This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it  inledde med orden: ”Vi har inte gått med i finanskrisen!”

Ungdomar på nätet

Broby Grafiska är en gymnasieskola som är till för sina elever. Pedagogiken ger utrymme för initiativ och nyfikenhet och det skapar en härlig stämning för inlärning och avlärd hjälplöshet.

Den 7 januari 2009 var vi med på en intressant eftermiddag som årskurs 3 i programmet ”Hälsa och Ledarskap” anordnade: ”Ungdomar på nätet”. Då fick vi gamlingar en inblick i hur ungdomar använder internet för att umgås, tävla och skaffa information. En fascinerande värld!

Är BolagsBolagets ledarskap framtidens ledarskap?

Imponerade av nätdagen bad vi att få komma till Broby Grafiska och träffa gymnasieeleverna för att prata ledarskap. Vi tror att industrialismens hierarkiska maktstrukturer inte är den optimala ledningsfilosofin för företag som vill uppnå bästa möjliga resultat när nu The MeWe Generation börjar befolka organisationerna.

Begreppet The MeWe Generation beskriver dagens ungdom som individualister med ett stort nätverk av kompisar som de håller ständig kontakt med och som utgör den miljö där man utvecklar sin identitet. Jag och vi. Hur möter arbetslivet denna resurs? Hur anpassar man informationsflöden och chefskap till dessa nya förutsättningar? Eller gör man inte det?

BolagsBolagets ledningsfilosofi är som gjord för att valla katter. Det går nämligen om man befriar sig från konceptet ”att valla får”, en tankemodell som har fungerat hyfsat fram till nu. Vi i BB erbjuder värme, trygghet och frihet och det gillar katter.

Men, som sagt, vi ville få intryck och hjälp med att utveckla vår organisationsform av unga människor. Och det fick vi!

Förmiddagen den 6 mars presenterade vi BolagsBolaget för alla tre årskurserna i programmet ”Hälsa och Ledarskap” och på eftermiddagen satte vi oss i lite djupare diskussioner med åk3 för att få höra hur de resonerar om livet, inte minst arbetslivet. Ungdomar är ju så konstiga, de vill inte vara med i föreningar och inte inom politiken eftersom de är mer intresserade av att genomföra projekt tillsammans än som motparter. Eller som Stina så klokt uttryckte det: ”Kan man inte gå med i ett politiskt parti utan att ta ställning?” Alltså med hela samhällets bästa framför ögonen?

Det blev en mycket lärorik och glädjefylld stund för oss och vi åkte hem stärkta och inspirerade från det sagolika Sunne.